Mejores extractos de linkedin

50 citas inspiradoras para motivarte

“Una de las mejores cosas de LinkedIn es que no es el mismo tipo de red de contactos que se produce en las convenciones, donde llevas una etiqueta con tu nombre, intentas conocer a extraños y entablar una charla incómoda. LinkedIn es una red de contactos sin presión”.

“¿Cómo quieres que el mundo te vea profesionalmente? ¿Qué tipo de trabajo te gusta hacer? ¿Por qué estás en LinkedIn? Esas son las preguntas que debes plantearte al crear tu perfil de LinkedIn, para que esté alineado con tu marca personal. Aunque la jerga de marketing como “marca personal” nos parece falsa a muchos de nosotros, en realidad sólo estamos hablando de establecer el tono adecuado para tu perfil y posicionarte para los tipos de oportunidades que te interesan.”

“Asegúrate de que tu perfil de LinkedIn tiene un titular bien orientado. El titular no sólo debe indicar claramente tu enfoque profesional, sino que también es el lugar más importante para añadir una o dos palabras clave, porque esto influye en cómo apareces en los resultados de búsqueda”

Las mejores páginas de linkedin 2021

LinkedIn es muy bueno para buscar relaciones y engancharse a las redes de tus contactos. Me ha vuelto a poner en contacto con ejecutivos de alto nivel con los que hacía tiempo que no hablaba y que luego me han ayudado a cerrar varios tratos.

LinkedIn te permite buscar historiales y currículos en tu red: es genial para encontrar personas que trabajan en una empresa concreta o que han trabajado con alguien que conoces. También es una forma interesante de encontrar referencias de personas o empresas que estás conociendo.

La gente va a descubrir que Internet ayuda a su carrera. Una de mis tesis es que cada individuo es ahora una pequeña empresa; la forma en que gestionas tu carrera personal es exactamente la forma en que gestionas una pequeña empresa. Tu marca es importante. Así es como funciona LinkedIn.

LinkedIn tiene una pequeña barra de progreso. Quiere que hagas cosas como inscribir a 10 de tus amigos. Lo hace cerca del final. Al principio es como, ‘Pones tu nombre. ¡20% de progreso! ¿Qué tal otra información? La gente quiere rellenar esa barra de progreso. Les gusta completar una tarea. Les gusta marcar una casilla.

Citas para compartir en linkedin

“Una de las mejores cosas de LinkedIn es que no es el mismo tipo de networking que se produce en las convenciones, donde llevas una etiqueta con tu nombre, intentas conocer a desconocidos y entablar una conversación incómoda. LinkedIn es una red de contactos sin presión”.

“¿Cómo quieres que el mundo te vea profesionalmente? ¿Qué tipo de trabajo te gusta hacer? ¿Por qué estás en LinkedIn? Esas son las preguntas que debes plantearte al crear tu perfil de LinkedIn, para que esté alineado con tu marca personal. Aunque la jerga de marketing como “marca personal” nos parece falsa a muchos de nosotros, en realidad sólo estamos hablando de establecer el tono adecuado para tu perfil y posicionarte para los tipos de oportunidades que te interesan.”

“Asegúrate de que tu perfil de LinkedIn tiene un titular bien orientado. El titular no sólo debe indicar claramente tu enfoque profesional, sino que también es el lugar más importante para añadir una o dos palabras clave, porque esto influye en cómo apareces en los resultados de búsqueda”

Citas para el titular de linkedin

Lo que hacen bien: Teleperformance hace un uso ejemplar del vídeo nativo, compartiendo con frecuencia contenidos rápidos, breves y fáciles de digerir incluso sin sonido. Humanizan su marca presentando a los líderes de la empresa en el contenido de vídeo, y establecen un liderazgo de pensamiento creíble mediante el uso de estadísticas de terceros.

Lo que hacen bien: Además de los materiales que un posible candidato puede ver en la sólida e informativa pestaña Life de Deloitte, también promueven su cultura corporativa a través de vídeos nativos con empleados reales, lo que ayuda a atraer a los mejores talentos. Además, utilizan su página para impulsar la inscripción en eventos, incluidos aquellos en los que los líderes de la empresa dan conferencias. Son inteligentes al utilizar la fuerza de sus ejecutivos para atraer a una mayor audiencia.

Lo que hacen bien: A medida que se desplaza por el feed de la página, se dará cuenta rápidamente de que Cvent no da prioridad al producto en su contenido, sino que realmente quiere que su contenido sea útil y relevante para su audiencia. Echa un vistazo a sus publicaciones sobre planificación de eventos, tecnología de eventos y GDPR. Recientemente, también se han centrado en el Día del Veterano para demostrar los valores de la empresa, como parte de su serie #MondayMotivation.